2月7日，東方風電召開2026年度工作會議暨第三屆一次職工代表大會。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大及二十屆歷次全會精神，全面貫徹習近平總書記對中央企業工作作出的重要指示精神，認真落實中央經濟工作會議要求、集團公司年度工作會議部署，總結回顧2025年及“十四五”工作，謀劃部署2026年及“十五五”工作，動員廣大干部職工認真落實“精品集團”建設要求，培育深植“嚴細實快”基本品格，團結奮斗，助力企業穩健發展。
公司領導許曄、葛紅兵、潘乾剛、冷洪川、王心利、鄭大周、馬榮華、陳科、王其君、袁萬彬，外部董事何楊、毛世勇出席會議，全體中層領導人員以及130余名職工代表參加會議，各子公司以視頻方式參加會議。
公司黨委書記、董事長許曄作了題為《錨定“三大提升” 夯實“三大支撐” 奮力推動東方風電“十五五”穩健發展》的講話。
許曄指出：“十四五”期間，在集團黨組的堅強領導下，全公司堅持穩中求進總基調，堅持黨的全面領導，錨定服務國家能源戰略核心使命，團結帶領全體干部職工攻堅克難、銳意進取，聚焦主責主業，進一步發揮“三個作用”，持續增強核心功能、提升核心競爭力，主要經營指標再創新高，順利完成“十四五”目標任務。
許曄強調：風電行業正處于機遇與挑戰并存的關鍵轉型期，我們必須精準識變、科學應變、主動求變，在時代浪潮中找準定位、謀定后動，保持發展定力、堅定奮進信心，以“三提升三支撐”為抓手，夯實穩健發展根基，確保“十五五”開好局、起步穩。
許曄要求：全體干部要堅守“嚴”的基調，筑牢履職底線；秉持“細”的作風，提升履職效能；強化“實”的擔當，錘煉過硬本領；狠抓“快”的執行，搶抓發展機遇。
總經理、黨委副書記葛紅兵作了題為《攻堅克難邁雄關 順利收官“十四五” 錘煉本領強支撐 穩健發展啟新程》的生產經營工作報告。
葛紅兵明確2026年工作方針為：技術提升、質量提升、管理提升，人才支撐、改革支撐、黨建支撐。報告從提升技術能力、解決存量問題、提升客戶滿意度、管理提升、市場開拓、風資源開發、年度目標任務等7個方面提出了具體要求。
許曄、潘乾剛分別代表行政方和職工方共同簽訂《2026年工資集體協商協議書》。
項目管理部、產業和市場開發中心、風電研究設計院、質量安全環保部、生產管理部、東方新能科技6個單位的負責人現場簽訂《2026年度工作目標責任書》。
大會對公司2025年度勞動模范、先進單位、紅旗班組、優秀班組長進行了表彰。
質量安全環保部、風電研究設計院、運營中心分別作交流發言。
會議審議通過了《生產經營工作報告》《財務工作報告》《廠務公開工作報告》和《職工代表大會提案落實情況報告》，審議并表決通過了職工代表大會決議。
